如果把机场的党建工作比作一棵大树,那么党务工作就是树干,企业文化则是枝叶。只有将党建工作融入企业文化建设,才能激发党建活力,扩大企业文化影响力。
在日常的党建工作中,我们不仅让自己融入企业文化,还通过发挥党组织的优势,坚持党建带群建,搭平台、创载体、激活力,深化“向前一步、真情服务”品牌建设,让员工在机场服务质量攻坚、文明单位创建中,宣传企业文化、感受企业精神。在文明单位创建中,积极开展文明单位升级和达标活动,实现了党建工作与精神文明“双提升”。
一流的企业需要一流的文化,一流的党建引领一流的发展。对于每一位日照机场人来说,理解企业文化、弘扬企业精神,既是工作需要,更是职责所在。
迈进新时代,担当新使命。“打造国内一流支线机场”的公司愿景,这不是凭空想象的一句豪言壮语,而是我们日照机场人每天努力的目标。让我们在弘扬、传承和践行企业文化的道路上继续前行,以文化引领服务提升,以文化激发内生动力,以文化推动日照机场特色化发展。