您现在的位置:首页 > > 机场公司 > 机场新闻

日照机场地面服务部:以老带新,稳扎稳打

文章浏览次数:1132


随着日照机场的不断壮大,新鲜血液的注入无疑是机场未来发展的重要组成部分,地面服务部在今年也陆续迎来一个个新进员工。

意馨班组作为地面服务部在保障作业上与旅客接触时间最长、提供服务最多的岗位,对新进员工的培训工作要求既严格又细致。部门为新进员工单独制定了一套三级培训体系,安排固定的一对一师傅全权负责。

通过公司级培训,对企业文化和公司组织架构的基础宣贯,使新进人员对整个公司形成初步的认知,其次在部门级的培训中,主要使其掌握本部门各岗位的职能与职责,而重点的本职岗位级培训,则是深入每一个分支岗位的操作流程、业务重点及服务技巧的培训,在每一个阶段培训过后进行阶段性考核,了解新进人员的掌握程度和薄弱环节,由此更好的加强和巩固后期培训。



意馨班组始终坚持“传帮带”精神,实现班组文化传承,在提升新员工业务技能及增强责任心的同时,在生活中也时刻关注并及时给与帮助,为的是让新进员工都能尽快融入新的大家庭中。班组力争协助每一名新员工通过积极工作不断成长,逐步成为一名合格的民航人。

(刘龙)